${EMS_M_NAME} 님  
아래 공문과 같이 [G-CHRO] 주최 KOFEN HR 2019-12  HR Year end  Meeting에 참석 초대공문을 보내 드리오니 바쁘시더라도 참석해 주시면 대단히 감사 드리겠고 아래 내용처럼 참석 또는 불참에 표시하시어 회신 주시면 대단히 감사 드리겠습니다.

1) 참석한다.
2)불참한다.

아울러 2019년 11월 에 개최된 모임 후기도 보내 드립니다.
             

일자: 2019-12-04
수신: CHRO (Head of HR)  or   ${EMS_M_NAME} 님

참조: 인사부 비서 / 인사부 실무자

발신: 주한글로벌기업 HR 대표자협회 G-CHO [KOFEN HR] 사무총국 

문서번호:201912-01

제목 :  [G-CHRO] 주최 KOFEN HR 2019-12  HR Year end  Meeting 초대공문
첨부:안내공문  PDF

안녕하세요? ${EMS_M_NAME} 님 

귀사의 무궁한 발전을 기원합니다.

주한글로벌기업 HR대표자협회 (G-CHRO)에서는 글로벌기업 CHRO (Head of HR)들이 중심이된 협의체로서 매달 글로벌기업 (국내 대기업 포함) 인사(HR) 실무자들을 초청해 Global HR 인재경영 및 한국지사 HR 대표자 (본사가 한국인 경우 한국본사 HR 대표) 들과 부장급 이하 HR 실무자들의 역량개발및 유익한 지식정보를 드릴수 있는 HR경영 세미나 특강 그리고 아울러 참가하신 글로벌기업 CHRO (HR Head) 및 HR 실무자 들간의 멘토 - 멘티  네트워크 형성을 돕기 위하여  매달 정기모임을 개최하고 있습니다.

금번 12월 11일(수)에 개최되는 송년저녁모임에 적극적인 참여를 부탁 드립니다.

일시: 2019년 12월 11일(수요일)
시간: 오후7시
Dress Code : Formal Suit or semi Formal 
장소:  삼정호텔 (서울특별시 강남구 역삼1동 봉은사로 150)
회비: 2019 연회비 납부 정회원 (2만원 지참)
       비회원(예비회원 포함) 4만원(온라인 입금자에 한함) / 현장 납부자 는 5만원
입금처: 한국씨티은행 163-00825-260-01
 12월10일(화) 까지 사전 입금 필수 /  2020 연회비 납부의 경우 현장에서 법인카드로도 납부 가능합니다. (할부가능)

Program
- G-CHO [KOFEN HR] Movie  ( 2019 한해를 돌아보며...)
- Review of activities 2019  & Vision 2020 공유
- 공로패 수여
- Networking (Standing party)
- 단체 사진 후 2차장소로 이동
 

G-CHO [KOFEN HR]   2019-11월  Meeting 갤러리






G-CHO [KOFEN HR]  11월  학술정모 행사 스케치를 공유해 드립니다.

11월 회원사 탐방 장소는  삼성동  코엑스  27층 에 위치한  한국암웨이 에서  열렸고 이날행사의 주요 Agenda 와 내용들은 아래와 같습니다. 
총 25명의 참석자들이 모였고 New Face 소개 와 간단한  공지사항 안내를 마치고 한국암웨이의  제품소개 및 인사부 조직에대한 소개가 있었습니다.
그리고  열린교육  김지혜  대표님께서  " 인상학에 기반한 조직 구성원의 '얼굴 읽기' 와 선천적 기질을 활용한 인재경영의 시작 "  에 대한   특강과 질의응답의 시간을 가졌습니다.
공식 모임을 마치고   2차  네트워킹  저녁식사 장소로 자리를 이동하여  네트워킹 확장의 시간을 가졌습니다. 

주요  요약은   다음과 같습니다.

뇌는 기억한다!! (습관근육)
얼굴 근육의 대부분은 목적의식에 따라 움직이지 않고 심리적인 상태에 따라 얼굴 근육이 자동적으로 그 상태를 표현!! 마음 상태에 따라 얼굴도 달라진다! 
인상은 심상이다. “관상불여심상(觀相不如心相) : 관상이 제아무리 뛰어나도 심상을 따라갈 수 없다!”

탁월한 리더란
“기업의 자산 중 물적 자산이 10%, 인적 자산이 90%이다. 리더의 책무는 매일 회사를 빠져나가는 그 90%의 중요 자산이 내일 다시 회사로 돌아와서 재미 있게 일하도록 하는것이다” <드림 소사이어티>의 저자 롤프 옌센

성격이란 = 성격이란 개인의 특유한 행동과 사고를 결정하는 심리신체적체계인 개인 내면의 역동적 조직이다_ 올포트 
기질이란 = 태어날 때부터 가지고 있는 고유한 행동 양식(성격의 타고난 특성과 측면들)
성격+기질= 인성

감사합니다./끝   

(글로벌기업HR대표자협회 [G-CHO] / 주한외국기업인사관리협회 [KOFEN HR]    


- 금번 자료는  본 협회 정회원 자격을 득하신분들과  이번 모임에 참석하신분들에게만 공유될 예정 임을 알려드리며 자료가 필요하신분들은 하단의 이멜로 신청을 해 주시면 됩니다.  
-2020년 연회비 갱신 및 신규 회원 연회비 납부 안내공문을 받고 싶으신분들은 사무총국으로 문의 주시면 도움 드리도록 하겠습니다.

  - 자세한 정보는 KOFEN HR  사무총국에 문의 ( 02-3452-8603 ) e mail  :  kofen@kofen.org